为切实做好疫情防控期间劳务输转工作，巩固提升脱贫成效，保障群众稳定增收，成县坚持疫情防控与就业工作“两手抓”“两促进”，对疫情期间返岗务工人员采取“点对点、一站式”有组织劳务输出。
在二郎乡店子村文化广场，尽管天下着蒙蒙小雨，但劳务信息公开栏前依然有不少青年男女前来查看务工信息，并不时通过手机二维码寻找自己合适的岗位。
董根社是二郎乡店子村村民，一月底从浙江杭州打工回来后，及时落实了居家隔离，现在在家待业。前段时间，店子村包村领导和驻村干部上门宣传劳务输出政策，并组织他们做了健康检查，学习了个人防护知识培训，利用乡村大数据平台开具电子健康证明。采取“专人、专车、专厂”的“点对点”直达输送模式，让董根社和同村的5名务工人员一起去了青岛务工。
严河村村民贺幼波最近三年一直在新疆中泰集团圣雄能源股份有限公司热电厂工作，今年春节回来后主动落实居家隔离，隔离期间通过村内微信群了解到同村的6名青年有外出务工的打算，于是他在和6名青年协商后，帮助他们联系了务工的企业，找到了适合的岗位，几天前他们一行7人去了新疆务工。
二郎乡是纯农业乡镇，务工收入在群众收入中占比达40%，及时外出务工是保障群众经济收入的重要途径。“当前，我们充分发挥上下衔接的平台作用，在劳务中介部门、企业和农民工之间搭好桥梁，组织干部到村到户宣传引导劳务输转，及时在乡镇微信公众号、政务、村务和便民服务微信群发布务工信息，让有意愿外出务工的群众及时寻找到符合自己的工作岗位。”二郎乡党委副书记、乡长李昆介绍到。
（陈海龙 杨造顺 报道）